稀土厂岗位

包钢集团首次实现转炉无人兑铁、加废钢作业

截至目前，稀土钢板材厂炼钢工序无人化项目已经实现无人兑铁、加废钢作业以及无人看火作业，炉后无人指车、无人割枪和无人清渣项目正在紧锣密鼓推进中待项目全面完成后，转炉工序作业效率将进一步提升，岗位职工劳动强度将进一步减轻，工作环境也将得到改善现场“无人”胜有人，包钢集团距离智能炼钢更近一步。

包钢股份首次实现转炉无人兑铁、加废钢作业

截至目前，包钢股份稀土钢板材厂炼钢工序无人化项目已经实现无人兑铁、加废钢作业，炉后无人指车、无人割枪和无人清渣项目正在紧锣密鼓推进中待项目全面完成后，转炉工序作业效率将进一步提升，岗位职工劳动强度将进一步减轻，工作环境也将得到改善现场“无人”胜有人，包钢股份距离智能炼钢更近一步

包钢集团首次实现转炉无人兑铁、加废钢作业

截至目前，稀土钢板材厂炼钢工序无人化项目已经实现无人兑铁、加废钢作业以及无人看火作业，炉后无人指车、无人割枪和无人清渣项目正在紧锣密鼓推进中待项目全面完成后，转炉工序作业效率将进一步提升，岗位职工劳动强度将进一步减轻，工作环境也将得到改善现场“无人”胜有人，包钢集团距离智能炼钢更近一步

包钢股份稀土钢冷轧板材厂：增产提质 推进“精品战略”

持续创高产的过程中，包钢股份稀土钢冷轧板材厂提升全员质量意识，紧抓“质量最好”目标不放镀锌1号线中间操作室，镀锌作业部专业技术主管罗新龙将清洗参数、炉内气氛、炉鼻子加湿参数、镀锌后冷却参数等一一记录下来数据显示：正在生产的家电钢质量达到客户要求记者在中间操作室看到的工作场景只是该厂质量工作的一个缩影通过产线岗位职工自检自查、分管工程师日常督查、厂级跨区域联合大检查，开展全方位的工序质量检查与管控，加之关键质量设备监控的常态化，为产品质量上了“双保险”。

包钢股份稀土钢板厂 取向硅钢连浇炉数创纪录

在提高连浇炉数方面，包钢股份稀土钢板材厂有效利用浇次间隔调整设备精度，及时测量调整结晶器对中情况，检查结晶器热电偶状态，避免在生产过程中因出现较大的液位波动和粘结报警等原因而造成非计划停浇铸机岗位人员合理优化浸入式水口插入深度和每道渣线的使用时间，保证中包烘烤时间达到合理的中包烘烤温度，确保中包使用寿命更长久，能够支撑更高的连浇炉数 通过攻关，包钢股份稀土钢板材厂取向硅钢冶炼拉速由每分钟0.80米提高到每分钟1.0米，连浇炉数由14炉提高到17炉，较大地提升了取向硅钢产能，减少每月取向硅钢排产次数和浇次间隔时间，创造了较为可观的经济效益，为“重振雄风，做强包钢，齐心协力作有尊严受尊敬的企业”贡献力量。

包钢股份高强搪瓷钢实现批量供货

高强搪瓷钢必须经过多项检测才能应用于这一领域 近年来，包钢股份依托资源禀赋，持续优化以“优质精品钢＋系列稀土钢”为特色的产品结构，推动产业链延伸，提升核心产品竞争力，打造高端钢铁产品基地为满足热水器厂家使用需求、适应内胆轻量化发展，包钢股份研发人员自主研发了高强搪瓷钢研发过程中，技术人员牢固树立“以客户为中心”的服务理念，主动走访用户了解热水器内胆生产工艺及检验标准，探讨分析影响搪瓷钢关键质量指标的因素；与生产现场岗位人员通力合作，在原有装备基础上，不断完善生产工艺，持续提升产品品质。

包钢股份全力以赴降低铁水成本

打铁还需自身硬，降本必须内功强包钢股份稀土钢炼铁厂作为降本主战场，在一季度指标攻关中打出一场“漂亮仗”，铁水成本较基础计划每吨降低了54元为降低高炉区域工序能耗和燃料比，进一步改善煤气利用，加强炉温控制，技术人员根据压量关系、料速、气流变化等情况，提早作出判断，控制合适燃料比，减少炉温大幅度波动，为稳定炉况、改善指标打下了坚实的基础“上门问诊、精准把脉、高效整改”，稀土钢炼铁厂加强对各岗位设备运行情况的检查，发现问题及时处理，实实在在地解决了各工序中存在的瓶颈问题。

包钢集团打出降低铁水成本“组合拳”

打铁还需自身硬，降本必须内功强包钢稀土钢炼铁厂作为降本主战场，在一季度指标攻关中打出一场“漂亮仗”，铁水成本较基础计划每吨降低了54元为降低高炉区域工序能耗和燃料比，进一步改善煤气利用，加强炉温控制，技术人员根据压量关系、料速、气流变化等情况，提早作出判断，控制合适燃料比，减少炉温大幅度波动，为稳定炉况、改善指标打下了坚实的基础“上门问诊、精准把脉、高效整改”，稀土钢炼铁厂加强对各岗位设备运行情况的检查，发现问题及时处理，实实在在地解决了各工序中存在的瓶颈问题。

包钢稀土钢板材厂精轧自动换辊时长取得新突破

抬起活套、收回刮水板和侧导板、降低上支撑辊和上工作辊......稀土钢板材厂热轧生产线精轧自动换辊工作按照程序有条不紊地进行着换辊结束时，时间定格在9分56秒，包钢稀土钢板材厂精轧自动换辊时长新纪录由此诞生 为了实现工作效率和产线效益的不断提升，稀土钢板材厂注重在工作中带动不同岗位职工积极参与解决生产难题，工作中坚持用集体的智慧、团队的力量实现创新与突破 精轧换辊是稀土钢板材厂2250mm热轧生产线的一项重要工作，换辊速度对产线作业率提升起着决定性的作用。

包钢股份稀土钢板材厂：精轧自动换辊时间“破十进九”

抬起活套、收回刮水板和侧导板、降低上支撑辊和上工作辊......稀土钢板材厂热轧生产线精轧自动换辊按照程序有条不紊地进行着换辊结束时，所用时间定格在了9分56秒，这是包钢稀土钢板材厂精轧自动换辊攻关工作取得的新突破 为了实现工作效率和产线效益的不断提升，稀土钢板材厂注重在工作中带动不同岗位职工积极参与、解决生产难题，工作中坚持用集体的智慧、团队的力量实现创新与提升 精轧换辊是稀土钢板材厂2250mm热轧生产线的一项重要工作，换辊速度对产线作业率有着很重要的影响。

MP材料公司在德克萨斯州建造稀土磁材工厂

4月29日，MP材料公司宣布，其位于德克萨斯州沃斯堡的首个稀土金属、合金和磁体制造工厂将开始动工建设 根据该公司的声明，该公司将在未来两年内投资7亿美元，全面恢复美国稀土磁材供应链，该公司是美国的首个此类设施该项目将创造约150个高技能工作岗位和1300个间接工作岗位 MPMaterials的德克萨斯州沃斯堡磁性工厂将从加州的芒廷帕斯稀土矿山采购原料，每年生产大约50万辆电动汽车发动机所需的磁体，具有规模化生产的潜力。

包钢1月份预计合并利润总额6.9亿元

炼铁厂4号高炉前，岗位职工装炮泥、清渣沟，取铁样、查质量，只为抢时间炼出一炉好铁稀土钢板材公司2250毫米热轧生产线上，一卷卷高磁感取向硅钢不断下线进入成品库，这些钢中的“艺术品”不久后将被加工成变压器内的精密原件北方稀土冶炼分公司（华美公司）处于行业首列水平的新工艺正在焙烧窑得到应用，工艺水平和智能化水平的提升让产能更高、能耗和碳排放量更低…… 刚刚过去的1月份，包钢深入实施“对标宝武能力提升系统工程”，全面统筹推进，全力攻坚突破；聚焦绿色低碳，推行减污降碳，推进生态发展；聚焦精准管控，持续深挖内潜，向管理要效益；聚焦产业升级，完善产业链条，加快转型发展；聚焦科技创新，打造创新高地，用创新赢未来；聚焦深化改革，优化体制机制，激发动力活力；聚焦内控管理，全面防控风险，守住风险底线；聚焦共建共享，加强党的领导，全员推动发展。

中钢协关于发布第十九届(2019～2020年)冶金企业管理现代化创新成果的通知

各有关单位： 根据中国钢铁工业协会《冶金企业管理现代化创新成果审定发布暂行办法》的规定，经冶金企业管理现代化创新成果审定委员会严格评审、中国钢铁工业协会审核，决定发布第十九届(2019～2020年)冶金企业管理现代化创新成果281项，其中一等成果43项、二等成果69项、三等成果169项，具体成果名单见附件 希望各会员单位加强交流、学习，促进行业管理水平进一步提高。

莱纳斯公司签署卡尔古利稀土加工厂土地租约

8月21日，澳大利亚莱纳斯公司宣布与卡尔古利-博尔德市政府签署稀土加工厂的土地租赁合同工厂建设预计2021年年中动工，2023年年中投入运营项目将为当地带来500个建筑工作岗位和超过100个长期就业岗位

包钢稀土加快推进智能制造项目

今年初以来，包钢稀土钢板材厂加快推进高精岗位智能制造项目目前，该厂技术人员正在对该项目酸轧机组贴标签机器人进行极限位、安全位及钢卷内圈贴标签程序的调试工作据了解，该机器人具有作业率高、速度快、准确率高、维护简单等特点

包钢全力保障防疫生产两不误

这一天，刘景权还通过微信群，协助厂工会落实6个作业部职工的身体情况在岗职工及居家隔离人员均无发烧、咳嗽现象，一切正常，这让他心里很踏实 新冠肺炎疫情发生后，稀土钢炼铁厂第一时间成立疫情防控指挥小组，实时核对职工出勤情况、身体状况，做好一线职工及相关方疫情防控管理各部门结合生产实际，制定重要岗位突发状况下的保产措施，坚持“以高炉为中心，全厂保高炉，高炉保任务和指标”组产原则，为稳定生产打好基础。

西澳州政府授予Lynas稀土加工厂“牵头机构项目”称号

该部门在为Lynas做出项目建议的同时，也会在项目审批过程中为该公司提供各种管理和协调方面的支持的帮助 卡尔古利稀土加工厂预计将于2023年投产运营该加工厂位于西澳大利亚金矿区（Goldfields region），在项目的第一阶段， 新工厂利用产自Lynas韦德矿山的稀土精矿进行粉碎&浸矿加工在工程高峰期，该工厂项目预计会创造500个就业岗位，同时Lynas在金矿区的雇员数量也将扩大到200人以上。

广西西骏：岑溪5000吨/年稀土氧化物冶炼分离异地升级项目预计11月试生产

9月3日，记者在广西岑溪稀土新材料产业园区看到，宽阔的入园大道在路两边花草树木的衬托下，成为了一道美丽的风景；走入园区，完善的园区污水处理设施为园区企业污水处理提供了有力保障进入该园区的广西西骏新材料有限公司厂房，映入眼帘的是繁忙的施工景象，九个施工队正在有条不紊地在各自的岗位上忙碌 回望起今年年初时园区里的景象，当时入园大道还是泥泞不堪的一条土路，两边都是光秃秃的泥土；西骏公司也只有一两个厂房在建设……事隔半年后，这里发生了巨大的变化。

包钢降低外委劳务承揽费用工作综述

其中接续2015年劳务承揽的54个项目，招标后劳务费每月2560万元，合同价格同比降低28.81%招标中出现重新招标、流标项目较多的现象，怎么办？公司针对这些问题开展调研，与用工单位、投标单位沟通交流，采取措施防止盲目投标情况的发生如今，劳务承揽招标项目投标单位必须提供用工单位的考察证明，保证了项目招标高效、合规运行，满足了用工单位需求 抓考核促进内部劳务承揽项目实施 在公司机关，信息大楼主楼被分成若干卫生清扫区，门前、走廊等公共区域都成为机关各部室职工的值日范围；在钢管公司、销售公司，数百名炼钢厂职工忙碌在装车工岗位上；在稀土钢板材厂、薄板厂，有长材厂、炼铁厂职工的身影……他们顶替的都是原外雇劳务工岗位。

龙事达钨业公司钨深加工项目建设进展顺利

项目总投资13.6亿元，占地257.6亩，兴建年产4000吨规模特种钨粉分厂、年产1000吨规模硬质合金刀钻具分厂、中美钨与稀土研究院（博士后工作站）项目全面竣工投产达标后，年可实现产值50亿元，实现纳税3亿元安排600多个就业岗位