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更新时间:2024-05-08

快讯播报

包钢转型钢铁价值快讯

2024-03-04 17:22

【全国人大代表、河钢集团总经理王兰玉:加快推进钢铁材料低碳产品价值实现,助力绿色转型】王兰玉建议,一是推进钢铁与城市发展减污降碳深度融合,加快开展顶层设计,出台钢铁工业产城共融指导意见和发展规划,推动钢铁工业固废、水、热与城市的高效协同。二是打造一批集工商业功能、创意内核、教育培训等多业态有机融合的工业转型示范区,着眼于未来产业布局,推动钢铁工业向高端制造、数字产业、可再生能源等新兴产业转型。三是加强转型金融支持,做好行业转型路径标准和制度的设计,制定国家层面的钢铁行业转型金融工作指引,提高金融服务效能。

2024-05-07 13:43

近日,《云南省空气质量持续改善行动实施方案》印发,其中提及,加快推进钢铁产业转型升级,鼓励钢铁、焦化、烧结一体化布局,减少独立焦化、烧结、球团和热轧企业及工序。到2025年,短流程炼钢产量占比达15%。

2024-04-30 07:28

【Mysteel早读:5月16座高炉计划复产,黑色期货夜盘飘红】据Mysteel调研,5月有16座高炉计划复产,涉及产能约6.61万吨/天;有4座高炉计划检修,涉及产能约1.73万吨/天。若按照目前统计到的停复产计划生产(乐观情况),预计5月日均铁水产量233.6万吨/天;中国钢铁工业协会副会长骆铁军表示,从铁矿需求总量上看,虽然近年来我国粗钢表观消费量持续下降,但仍处于9亿吨以上的规模水平。近年来,受低碳转型发展需要,我国电炉炼钢发展势头加快。计划新建炼钢产能中27%为电炉,合计1.1亿吨左右。预计2035年我国电炉钢产量比例将达到30%。下一步,钢协将继续配合国家发改委等有关部委,组织行业做好“铁资源开发计划”的衔接落实工作,加快国内铁矿资源开发。

2024-04-29 13:45

河北省委常委、常务副省长张成中29日在国新办发布会上表示,下一步,将坚持高端化、智能化、绿色化,加快传统产业结构调整和转型升级,抓住国家推动大规模设备更新机遇,实施装备制造业技术改造升级工程,深化科技赋能,推动钢铁产业发展高端材料级产品,加快补链延链,推动化工产业专业化特色化精细化发展,积极推广绿色节能建材产品,让传统产业“老树发新枝”。

2024-04-29 11:44

张成中表示,下一步,河北将坚持高端化、智能化、绿色化,加快传统产业结构调整和转型升级,抓住国家推动大规模设备更新机遇,实施装备制造业技术改造升级工程,深化科技赋能,推动钢铁产业发展高端材料级产品,加快补链延链,推动化工产业专业化、特色化、精细化发展。

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    钢铁行业环保投入加大、环境绩效提升,为持续深入打好蓝天碧水净土保卫战做出了贡献 从运行情况看,2023年是钢铁行业十分困难的一年在这样的形势面前,广大会员企业坚持“市场判断要理性、具体措施要现实、整体应对要积极”的方针,坚持“以销定产、以效定产、以现定销”的原则,通过对标挖潜、管理变革努力提升系统效率、深入降本增效宝武坚持“有订单的生产、有边际的产量、有利润的收入、有现金的利润”的经营原则,首钢将极致效率、极致能效、极低成本、极优配置的理念贯彻经营生产全过程,河钢变革生产组织模式推动“钢铁向材料、制造向服务”转型升级,沙钢坚持苦练内功、应对市场需求变化、不断提高品种钢生产比例,酒钢推行极致效率生产组织、追求生产经营管控高效,湖南钢铁实施对标世界一流价值创造行动促进效率提升,包钢以增品种、提品质、创品牌为抓手提升竞争力……这些应对措施为企业在严峻市场形势下守住经营安全底线、筑牢持续发展根基发挥了积极作用,助力钢铁行业顶住了压力、稳住了局面。

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    包钢,全球首套10万吨示范产业化项目——包钢包瀜碳化法钢渣综合利用产业化项目于2021年筹建,今年7月14日,首批高纯轻质碳酸钙产品成功产出,标志着包钢在固废资源和二氧化碳循环利用领域取得重大突破,为推动钢铁行业固废资源化利用,加快生产方式绿色低碳转型,探索出一条可持续发展的新路径据包钢节能环保中心业务主办张瑶介绍,包钢聚焦世界前沿技术,着眼包钢资源禀赋和产业布局,不断在资源循环利用领域突破壁垒,包瀜碳化法钢渣综合利用产业化项目就是包钢在低碳技术层面的一次重要“突围”,是可在全球同类企业中广泛推广的“打样”范例,对包钢更好地连通国内、国际两个市场,提高包钢在全球价值链中的地位,增强新形势下合作及竞争优势,助力包钢“双碳”目标如期达成有着深远影响。

  • 中钢协关于发布第十九届(2019~2020年)冶金企业管理现代化创新成果的通知

    各有关单位: 根据中国钢铁工业协会《冶金企业管理现代化创新成果审定发布暂行办法》的规定,经冶金企业管理现代化创新成果审定委员会严格评审、中国钢铁工业协会审核,决定发布第十九届(2019~2020年)冶金企业管理现代化创新成果281项,其中一等成果43项、二等成果69项、三等成果169项,具体成果名单见附件 希望各会员单位加强交流、学习,促进行业管理水平进一步提高。

  • 包钢管理现代化创新成果丰硕

    成果涉及当前公司管理的多个领域,反映出公司在管理创新理论和实践方面取得的最新成就,体现了当前公司管理创新的水平和趋势,创造了显著的经济、社会和生态效益,为公司各单位转型发展、管理升级提供了成功经验 年度成果中,“发展企业文化体系,开创企业文化建设新局面”、“探索钢铁企业的品牌培育之路,以品牌建设提升产品价值”获得中钢协管理创新成果二等奖和内企联管理创新成果二等奖,“包钢发展混合所有制经济的实践及探讨”和“以绩效激励为主导的薪酬机制创新与实施”获得中钢协管理创新成果三等奖和内企联管理创新成果二等奖,“推行‘两制’及精益管理改进绩效考核体系”获得中钢协管理创新成果三等奖和内企联管理创新成果一等奖,“稀土电子交易平台建设的探索与实践”获得中钢协管理创新成果三等奖;另有3项成果在内企联评比中获奖。

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